律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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法律资讯
NEWS
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女方婚内出轨但在哺乳期能离婚吗
法律分析： （1）一般情况下，女方处于哺乳期、怀孕期、分娩后一年内或终止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚。这是为了保护处于特殊时期女方的权益。 （2）存在例外情况，若女方提出离婚，或法院认为确有必要受理男方离婚请求，如女方婚内出轨严重影响夫妻关系，男方起诉离婚时法院可受理并审理。 （3）女方在上述期间提出离婚不受限制。若双方能就离婚、子女抚养、财产分割等达成一致，可选择协议离婚，共同到婚姻登记机关申请离婚登记。 提醒： 不同案件中是否属于“确有必要”情况不同，处理方式有别，建
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08/08
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结了婚女儿有没有继承父母的房产
法律分析： （1）在法定继承的框架下，遵循男女平等原则，结婚后的女儿和儿子一样，都是第一顺序继承人，拥有继承父母房产的权利。 （2）当父母生前未立遗嘱时，其房产作为遗产，结婚后的女儿会和配偶、其他子女、父母等第一顺序继承人共同按法定继承进行分配。多个子女继承时通常均等分配，但存在特殊情况，如对生活困难且缺乏劳动能力的继承人会照顾，对尽主要扶养义务或共同生活的可多分，有能力却不尽扶养义务的应不分或少分。 （3）要是父母立有遗嘱，那么房产归属就按照遗嘱内容来确定。 提醒：法定继
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08/08
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如果本人是天津河东区的，求律师解答，党政机关、机关事业单位工作员留职停
如果存在合法的协商程序且符合单位规定，可以办理停薪留职；若未经协商或不符合规定，可能涉及违法操作。 1. 若单位与员工协商一致，并签订书面协议：可以依法办理停薪留职，双方权利义务应明确。 2. 若单位单方面强制安排停薪留职：可能违反《劳动合同法》，员工可依法维权。 3. 若停薪留职协议内容违反国家法律法规：该协议可能被认定为无效。 4. 若员工因个人原因（如疾病、出国等）申请停薪留职：需单位同意，双方可协商具体期限及待遇。 5. 若单位规章制度中未规定停薪留职事项：应依据《劳动合同法》及相关
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08/08
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女方提出离婚怎么应对孩子
法律分析： （1）女方提出离婚且涉及孩子问题时，若双方都想抚养孩子，协商是优先选择。要综合孩子年龄、双方经济与生活环境等确定抚养权和抚养费，目的是保障孩子成长。 （2）法律对不同年龄段孩子抚养权有规定，不满两周岁子女原则归母亲，已满两周岁协商不成按最有利未成年子女原则判决，已满八周岁尊重其意愿。 （3）协商不成可诉至法院，由法院依法裁判。 （4）不直接抚养孩子一方有探望权，另一方需协助，这利于孩子得到双方关爱。 提醒： 处理离婚孩子问题时，要充分考虑孩子权益。不同家庭情况复杂，
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08/08
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你好律师，求解答在大渡口老家，农村户口没有土地可以领取独生子女补贴吗？
是否可以领取独生子女补贴，需根据具体情况判断： 1. 如果当地政策规定领取补贴必须拥有土地，那么没有土地的农村户口可能无法领取。 2. 如果当地政策未将土地作为领取补贴的必要条件，符合条件的农村户口仍可申请。 3. 如果属于特殊群体（如失独家庭、残疾子女家庭等），可能有额外的政策支持。 4. 如果户口性质为农业户口但长期不在农村居住，也可能影响补贴资格。 5. 如果已办理《独生子女父母光荣证》，且符合其他条件，即使无土地也有机会获得补贴。 6. 如果政策有过渡期或阶段性调整，需结合最新政策判断是否
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08/08
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继承权法院判决要多久
法律分析： （1）继承权纠纷中，适用简易程序时，法院会在立案起三个月内审结，该程序适用于事实清晰、权利义务关系明确且争议较小的案件。 （2）适用普通程序的继承权纠纷案件，一般在立案之日起六个月内审结。若存在特殊情况需延长，经本院院长批准可延长六个月；若还需延长，要报请上级法院批准。 （3）当事人不服一审判决上诉，二审法院审理判决上诉案件，应在二审立案之日起三个月内审结，特殊情况需延长的，由本院院长批准。 提醒：继承权纠纷审理时间受多种因素影响，不同案件实际审理时间有差异。建
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08/08
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工作出错后被辞退有补偿吗
工作出错被辞退有无补偿，分以下情况： 若劳动者的错误属于严重违反单位规章，或因失职、舞弊给单位带来重大损失，单位辞退无需补偿。按法律规定，劳动者有此类过错，单位可解除合同。 若劳动者的错误未达严重程度，单位无正当理由辞退，属违法解除，需按经济补偿标准的二倍赔偿。经济补偿按工作年限算，每满一年付一个月工资，超半年不满一年按一年算，不满半年付半个月工资。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 结论： 工作出错后被辞退是否有补偿取决于
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08/08
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恶意破坏财物1w坐牢多少年
法律分析： （1）恶意破坏财物价值1万已达到故意毁坏财物罪中“数额较大”的标准，根据法律规定，可能面临三年以下有期徒刑、拘役或者罚金的处罚。 （2）最终量刑并非仅依据财物价值，还需综合犯罪动机、手段、悔罪表现等多方面因素。 （3）若犯罪嫌疑人积极赔偿被害人损失并取得谅解，司法实践中可能会从轻处罚，甚至有适用缓刑的机会。 （4）若情节恶劣且拒不赔偿，司法机关会在法定量刑幅度内从重处罚。 提醒：故意毁坏财物会面临法律制裁，遇到纠纷应通过合法途径解决。若涉及此类案件，因案情不同解决方
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08/08
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被打轻伤二级，鉴某某果出来已经一个多星期了。派出所到现在案件还未移交检
1. 诉讼时效风险：虽然轻伤二级属于公诉案件，一般不受自诉时效限制，但如果公安机关长期未立案或移送，可能导致证据灭失、证人失联，影响案件追诉。 例如：某打人案件发生后，被害人未及时报案，数月后才做伤情鉴定，期间关键监控视频已删除，导致证据不足，最终无法追究对方刑事责任。 2. 证据链断裂风险：如果案件拖延时间过长，相关证人可能失联、监控失效、伤情变化，导致证据链不完整。 例如：某受害者在被打后未及时保留医疗记录，几个月后才提供病历，法院认为证据链条不完整，最终未认定其伤情为故
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08/08
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你好，假如我来自和平地区的，请教，房顶掉冰砸人由谁负责，法律有哪些规定
房顶掉冰砸人，责任需依情况定。依据《侵权责任法》，自建房由所有人负责，小区楼房由物业或施工方负责。若不及时处理，可能导致受害者伤势加重，责任方需承担更重赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 房顶掉冰砸人需负责。具体操作：1. 自建房，找房主协商赔偿；2. 小区楼房，找物业或施工方，要求赔偿；3. 若无法确定责任人，可起诉所有可能加害人，要求补偿。需保留证据，如照片、视频等。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（12