项目经理打的欠条可以向公司要吗

结论：
能否向公司索要项目经理打的欠条款项，取决于该行为是职务行为还是个人行为。职务行为可向公司主张，个人行为则只能向项目经理本人主张。
法律解析：
依据民法典等相关法律规定，职务行为产生的债务由单位承担。当项目经理打欠条是为公司业务采购、雇佣人员等履行职务行为，并有采购合同、公司授权文件等证据证明时，公司需承担还款责任。反之，若为个人借款且未用于公司业务，就只能向项目经理本人索要欠款。判断是否为职务行为需结合交易背景、款项用途、公司授权等综合考量。若协商还款不成，当事人可收集证据向法院起诉。如果您在遇到类似债务问题时，对行为性质难以判断，或者不知如何收集证据等，可向专业法律人士咨询，以维护自身合法权益。
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1.能否向公司索要项目经理打的欠条款项取决于该行为是职务行为还是个人行为。若为职务行为，有证据证明是因公司业务产生的债务，可向公司主张，公司需担责；若为个人行为，未用于公司业务，则只能向项目经理本人主张。
2.判断是否为职务行为需结合交易背景、款项用途、有无公司授权等综合考量。
3.解决措施与建议：一是要保留好相关证据，如采购合同、公司授权文件等，便于确认行为性质；二是若为职务行为但公司不还款，或个人行为项目经理不还款，可先进行协商；三是协商不成，收集好证据向法院起诉。
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法律分析：
（1）能否向公司索要项目经理打的欠条款项需依据具体情形判断。若项目经理打欠条属于履行职务行为，比如因公司业务采购、雇佣人员等产生债务，并且有采购合同、公司授权文件等证据证明，此时可向公司主张还款，公司需承担还款责任。
（2）若项目经理打欠条是个人行为，像个人借款且未用于公司业务，就不能要求公司偿还，只能向项目经理本人主张。
（3）判断是否为职务行为，要综合交易背景、款项用途、是否有公司授权等因素考量。若协商还款不成，可收集证据向法院起诉。

提醒：遇到此类情况，注意保留好相关证据，不同情形下责任主体不同，建议咨询以进一步分析维权方案。
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（一）若有证据证明项目经理打欠条是履行职务行为，如采购合同、公司授权文件等，能向公司索要欠款，公司需承担还款责任。
（二）若欠条是项目经理个人行为，未用于公司业务，只能向项目经理本人主张还款。
（三）判断是否为职务行为要结合交易背景、款项用途、是否有公司授权等综合考量。
（四）协商还款不成，可收集证据向法院起诉。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一百七十条规定，执行法人或者非法人组织工作任务的人员，就其职权范围内的事项，以法人或者非法人组织的名义实施的民事法律行为，对法人或者非法人组织发生效力。法人或者非法人组织对执行其工作任务的人员职权范围的限制，不得对抗善意相对人。
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1.能否向公司索要项目经理打的欠条款项，得看情况。若项目经理因公司业务采购、雇人等履行职务打欠条，并有采购合同、授权文件等证据，可向公司主张，公司要还款。

2.若项目经理打欠条属个人行为，像个人借款且未用于公司业务，只能找其本人索要，不能要求公司偿还。

3.判断是否为职务行为，要结合交易背景、款项用途、有无公司授权等。协商不成，可收集证据起诉。